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Les meilleurs moteurs de recherche d’emploi

Trouver un nouvel emploi est un défi: la bonne entreprise, le bon poste, le bon salaire. Ces moteurs de recherche d’emploi rendront le processus de recherche de votre prochain emploi plus facile et plus rapide.

Monster.com

Monster.com a été l’un des premiers moteurs de recherche d’emploi sur Internet. S’il n’est peut-être pas le champion incontesté de la recherche d’emploi aujourd’hui, il est toujours pertinent et populaire auprès des chercheurs d’emploi et des employeurs. Vous pouvez rechercher un emploi que vous aimez en utilisant l’intitulé du poste ou des mots clés pertinents, ou utiliser les filtres étendus pour sélectionner les emplois disponibles.

En dehors de la simple liste des emplois, Monster.com a également quelques services complémentaires qui aideront votre profil à se faire remarquer par les employeurs potentiels. Ces services comprennent la rédaction de CV professionnels, un surligneur de CV et un accélérateur de recherche d’emploi. Monster.com est gratuit pour les demandeurs d’emploi et les employeurs paient des frais minimes pour avoir accès à un large bassin d’employés potentiels.

LinkedIn

LinkedIn est un moteur de recherche d’emploi unique car il combine la puissance des réseaux sociaux professionnels avec la recherche d’emploi. Bien que LinkedIn ait un portail dédié à l’emploi sur son site Web, on estime que la plupart des emplois trouvés sur LinkedIn le sont grâce au réseautage. Même les recherches de LinkedIn ont conclu que près de 67% des emplois sont trouvés grâce à des recommandations personnelles. Compte tenu de cela, LinkedIn est un endroit idéal non seulement pour trouver un emploi, mais également pour entrer en contact avec des personnes du secteur dans lequel vous travaillez.

Porte en verre

Porte en verre est un autre moteur de recherche d’emploi populaire avec une approche différente de la recherche d’emploi. Lorsque vous recherchez un emploi sur Glassdoor.com, vous obtiendrez toutes les informations de base sur chaque emploi qui vous intéresse. Vous pouvez mieux gérer votre recherche d’emploi grâce à des fonctionnalités utiles telles que la recherche, le filtrage, le suivi, etc.

Quels ensembles Glassdoor.com à part cela, il héberge également une pléthore d’informations générées par les utilisateurs sur les entreprises. Ces informations incluent des avis sur l’entreprise, des questions d’entrevue, des rapports sur les salaires, etc. Ces informations peuvent vous donner l’avantage lorsque vous recherchez l’organisation parfaite.

Simplement embauché

Simplement embauché est un agrégateur d’emplois populaire avec des millions d’emplois répertoriés sur le site Web. Vous commencez par entrer quelques mots-clés sur l’emploi que vous recherchez et lancez la recherche. Vous pouvez ensuite sélectionner les emplois souhaités parmi les emplois qui s’affichent et postuler pour eux. Étant donné que SimplyHired est un agrégateur d’emplois et non un site d’emploi, vous serez redirigé vers le site Web de l’employeur ou un autre portail où vous pourrez soumettre votre curriculum vitae ou d’autres documents au besoin pour le processus de recrutement.

AngelList

AngelList est un site de recherche d’emploi fantastique si vous cherchez à être embauché par des startups ou des entreprises technologiques à croissance rapide. Contrairement à d’autres sites, vous ne pouvez pas voir tous les emplois ouverts sur AngelList sans créer un compte. Une fois que vous avez créé votre compte, vous pouvez voir tous les emplois, télécharger votre CV et commencer à postuler. La chose intéressante à propos d’AngelList est que toutes les offres d’emploi sont publiées par les entreprises elles-mêmes, et vous pouvez voir votre salaire potentiel, vos capitaux propres et vos options d’achat d’actions dès le départ, avant même de postuler.

Dice.com

D’autres sites Web de cette liste vous aident à trouver des types d’emplois, mais, Dice.com est différent. C’est un portail de recherche d’emploi uniquement pour les emplois technologiques. Vous pouvez effectuer une recherche en utilisant des mots-clés, des titres de poste, le nom de l’entreprise ou en utilisant la section des emplois tendance.

Mais, si vous êtes dans le secteur de la technologie, la spécificité des emplois est ce qui fait Dice.com différent des autres sites Web de recherche d’emploi. Si vous créez un compte (gratuitement), vous pouvez également télécharger votre CV sur le site. Avoir un compte vous permet également d’obtenir des informations sur les salaires et de suivre les emplois pour lesquels vous avez postulé.

Google pour l’emploi

Si vous avez recherché des offres d’emploi sur Google, vous avez peut-être remarqué que Google affiche des offres d’emploi pertinentes dans un résultat de recherche riche en extraits.

Si vous cliquez sur le lien « Plus de 100 emplois supplémentaires », vous accéderez au portail de recherche d’emploi de Google. Le portail n’a pas de nom officiel, mais il agit comme un moteur de recherche d’emploi. Les emplois y sont regroupés à partir de plusieurs sites Web, ce qui permet de gagner du temps sur la recherche d’emploi. Il existe de nombreux filtres pour rechercher l’emploi que vous préférez, et vous pouvez ajouter des emplois individuels à vos favoris pour une consultation ultérieure. Vous pouvez également définir une alerte pour une recherche d’emploi particulière que vous effectuez et recevoir des alertes par e-mail lorsque des offres d’emploi similaires sont publiées.

Crédit d’image: fizkes/ Shutterstock

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